Положительные стороны

Директор тактичный, отзывчивый, но, к сожалению, ничего не решающий. Из-за небольшого объёма работы, офис рано

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Вместо директора всё решает администратор (его жена), в обязанности которой входят: скандалы, сплетни и интриги. З/П у всех разная, начисляется по типу нравишься или

Подробнее >>

Положительные стороны

Своевременно и официально выплачивается зарплата. Возможность планирования отпуска. Компенсация амортизации и ГСМ на автомобиль. Вкусный бесплатный кофе. Подарк

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Компания развивается, и хочется развиваться вместе с ней, хочется курсы английского или китайского языка.

Подробнее >>

Положительные стороны

Выплата з/п без задержек, лояльность руководства к отсутствии на работе по личным причинам. На этом все.

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Индексации нет,з/п абсолютно не конкурентно способная, личные амбиции ркководства в московском подразделении выходят за все возможные рамки. Скандалы, интриги, расследования- это то, что их интересует больше всего.

Подробнее >>

Положительные стороны

Возможность работать из дома, при острой необходимости. 8 часовой рабочий день. Хороший офис рядом с метро. Белая ЗП всегда вовремя. Интересная разнообразная работа

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Корпоративная жизнь отсутствует. За счет нее коммуникация между коллегами могла бы быть лучше/гибче/менее напряжённой. Люди могли бы лучше раскрываться, но возможно это не всем нужно. Тут на работу приходят чтобы работ

Подробнее >>

Положительные стороны

Офис рядом с метро. Зарплата белая, без задержек. По необходимости можно договориться об удалённой работе. Есть возможность реализовывать себя и интересно работат

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Коммуникацию между сотрудниками и отделам

Подробнее >>

Положительные стороны

Компания с «белой» ЗП. Удобный график работы, есть возможность согласовать с Руководством начало рабочего дня с 9:00 или с 10:00. Хорошая транспортная доступность до оф

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Коммуникация между отделами может быть лучше

Подробнее >>